培睿企业咨询（上海）有限公司

是什么阻止组织注意到发生在他们周围的转变？为什么他们发现自己很容易被事件的新变化抓住和惊讶呢？为什么组织必须不断地修改他们的预测和改变他们的优先级？为什么他们经常缺乏远见?

本主题将向你介绍远见的力量，并向你展示如何通过重新培养注意力来精心培养远见。远见是一种能力，能让我们很好的适应周遭发生的事件和事件的暗流。它包括培养一种能力，去发现那些看不见的或被忽视的事物，寻找事物表面下的意义和连贯性。“阅读”和“解读”客户、员工、市场、流行观点的情绪变化的能力是至关重要的能力，任何有远见的个人或企业都不能忽视。

本期主题的目标包括：

• 展现缺乏远见的后果。

• 了解我们为什么以及如何会产生出认知盲点，限制了我们远见能力。

• 在日常管理中制定注意力策略，促进对看不见、模糊和被忽视的事物的意识的培养。